Racionální temperament je jedním ze čtyř temperamentů definovaných Davidem Keirseym. Racionální temperament koresponduje s typy NT (intuitivně-myslící) Myers-Briggs a zahrnuje následující varianty rolí (uvedené s odpovídajícími typy Myers-Briggs): Architekt (INTP), Fieldmarshal (ENTJ), Inventor (ENTP) a Mastermind (INTJ).
Racionálové jsou abstraktní v řeči a utilitární v uskutečňování svých cílů. Jejich největší silou je strategie. Jejich nejrozvinutější zpravodajskou rolí je buď Inženýr (Architekti a vynálezci) nebo Koordinátor (Mistři a Polní maršálové).
Racionální jako temperament hledající znalosti bezmezně důvěřují rozumu. Opírají se o objektivní pozorování a faktickou analýzu v každé dané situaci. Hledají logický argument jako základ pro akci. Racionální jako stratégové se snaží získat co nejvíce informací, přičemž to, co se naučí, uplatňují při tvorbě dlouhodobých plánů a kroků k jejich dosažení. Charakterizuje je tvrdohlavý osobní styl, který má tendenci usilovat o moc nebo porozumění. Často mají silnou vůli, jsou ambiciózní, inteligentní a rozhodní sami pro sebe. Subjektivní myšlenky a emoce nemají v rozhodovacím procesu Racionálního místo. Hnáni k excelenci tvrdě pracují, aby dosáhli svých cílů, a daří se jim tam, kde mohou převzít kontrolu nebo pracovat nezávisle na úkolu.
Zájmy: Věda a technika přitahují důvody. Obvykle hledají kariéru zahrnující systémy – ať už mechanické (jako ve strojírenství), organické (jako v biologii), sociální (jako v psychologii nebo sociologii) nebo organizační (jako v podnikání nebo ekonomii).
Orientace: Důvody jsou pragmatické, pokud jde o svět kolem nich, pro konvence nebo sentiment mají jen málo využití, leda jako prostředek k dosažení cíle. Váží logické výsledky, než začnou jednat, hledají chyby v uvažování – v sobě i v jiných. Věří, že pojmy jako dobré a špatné jsou relativní, v závislosti na úhlu pohledu. Čas považují spíše za trvání událostí než za kontinuum. Místo považují za průsečík dvou bodů.
Sebevědomí: Sebevědomí Racionálů má kořeny v jejich vynalézavosti, sebeúctě v jejich samostatnosti a sebevědomí v jejich rozhodnosti.
Když jsou Racionálové ve stresu, mohou své pocity intelektualizovat nebo potlačovat. Informativní Racionálové (Architekti a Vynálezci) mají lepší dovednosti v navrhování a teoretizování než v realizaci, takže se mohou cítit přetíženi, když jsou vyzváni, aby své nápady uvedli do praxe. To může vést k pocitům nedostatečnosti, což může vést k nečinnosti.
Směrnice Racionálové (Masterminds a Fieldmarshals) zažívají stres, když se jejich dalekosáhlá vize brání nebo je vykolejena. Mohou reagovat tím, že sbírají stále více a více minutových dat nebo se stávají stále autoritativnějšími, aniž by si uvědomovali, jak jejich požadavky vnímají ostatní. Když Racionálové čelí negativním důsledkům ve svém úsilí, mohou zažívat pocity neschopnosti. Jsou snadno frustrováni neefektivitou nebo vnímanou nelogičností ostatních.
Vlastnosti společné s ostatními temperamenty
Keirsey identifikoval následující rysy Racionální temperament:
Racionality používají pojmy, možnosti, teorie a identifikované vzorce jako komunikační prostředek. Ačkoli Racionality jsou realistické, abstraktní svět slouží jako nástroj pro samostatné myšlení a rozvoj nových myšlenek, které mohou být použity v praktičtějších záležitostech.
Racionálové jsou nekonvenční myslitelé při rozhodování o úkolu nebo řešení problému. Individualistické od přírody, Racionálové sledují své vlastní zájmy jako reakci na akci, bez společenské konformity nebo tradičního myšlení. Racionálové nemusí nutně nespolupracovat, ale odmítnou provést určitou akci, pokud jde proti jejich chápání nebo zkušenosti a není založena na zdravé logice nebo faktech (jak je chápou) v daném kontextu.