Dělník v modrých límečcích je idiom označující příslušníka dělnické třídy, který vykonává manuální práci a vydělává si hodinovou mzdu. Dělníci v modrých límečcích se odlišují od terciárního sektoru pracovníků průmyslových služeb a od dělníků v bílých límečcích, jejichž práce se nepovažuje za manuální práci. Někteří pracovníci ve službách jsou však také často označováni jako dělníci v modrých límečcích. Pracovníci v bílých límečcích tradičně vydělávají spíše měsíční nebo roční plat než hodinovou mzdu, i když placení dělníků v bílých límečcích od hodiny je stále častější praxí, zejména mezi nezávislými dodavateli technologií. Práce dělníků v modrých límečcích může být kvalifikovaná nebo nekvalifikovaná a může zahrnovat výrobu, těžbu, stavební a stavební řemesla, vymáhání práva, mechanické práce, údržbu, opravy a provozní údržbu nebo technické instalace. Bílé límečky naproti tomu vykonávají nemanuálně často práci v kanceláři; a pracovník v odvětví služeb vykonává práci zahrnující interakci se zákazníky, zábavu, maloobchod a externí prodej a podobně. Někteří pracovníci v odvětví služeb se liší, protože vykonávají úkoly, které jsou většinou nekvalifikované v odvětví služeb.
Termín modré límečky je odvozen od uniformních oděvních předpisů průmyslových pracovišť. Průmysloví a manuálně pracující nosí trvanlivé oblečení, které může být při práci zašpiněno nebo sešrotováno. Oblíbeným prvkem takového „pracovního oblečení“ byla a stále je světlá nebo námořnicky modrá košile. Modrá je také oblíbenou barvou kombinéz a obvykle nese na jedné straně jmenovku firmy/podniku a na druhé jméno jednotlivce. Často tyto předměty společnost kupuje a provozovna je také pere.
Popularita modré barvy mezi osobami, které vykonávají manuální práci, je v kontrastu s všudypřítomnou bílou košilí, která byla historicky standardním oděvem v kancelářském prostředí. Toto zřejmé barevné kódování bylo použito k identifikaci rozdílu v socio-ekonomické třídě. Tento rozdíl se však stále více stírá s rostoucím významem kvalifikované pracovní síly a růstem nepracujících, ale špatně placených pracovních míst v sektoru služeb.
Modré límečky mohou být také použity jako přídavné jméno pro popis prostředí dělníka: např. dělnická čtvrť, zaměstnání, restaurace, bar atd., nebo situace popisující použití manuálního úsilí a síly k tomu potřebné.
Některými charakteristickými prvky dělnické práce jsou menší požadavky na formální akademické vzdělání, které je potřebné k úspěchu v jiných typech práce, přičemž mnoho dělnických prací vyžaduje pouze středoškolské diplomy nebo GED. Dělnická práce je obvykle hodinová práce za mzdu. Plat za takové povolání je obvykle nižší než plat dělníka za práci v bílých límečcích, i když vyšší než u mnoha nástupních zaměstnání ve službách. Někdy mohou být pracovní podmínky namáhavé nebo nebezpečné.
Stereotypy modrých límečků ve Spojených státech
Pracovníci v dělnických profesích existují v různém poměru v celém průmyslovém světě, i když některé regiony jsou zvláště známé pro svou „dělnickou“ etiku. Americký stát Pensylvánie, zejména města Pittsburgh a Allentown, jsou považovány za ztělesnění dělnické etiky. Pittsburghský dělnický obraz je poháněn převážně mediálním zobrazením, které je založeno na převládající „tvrdě pracující dělnické“ mentalitě, kterou má většina obyvatel Pittsburghu tendenci oceňovat. Obě města byla někdy zdůrazněna v populární kultuře kvůli své dělnické reputaci a s neustálou ztrátou těchto pracovních míst jsou ve finanční tísni, ale podle zprávy Úřadu pro statistiku práce z roku 2005 je pouze 23% pracovních míst Pittsburghu tvořeno dělnickými profesemi.