Sociální nebo socioekonomický model je způsob, jakým společnost funguje v rámci státu. Neexistují žádná stanovená pravidla, která by definovala sociální model, jen volné definice charakterizované určitými atributy.
Prvky sociálního modelu
Jak stát zdaňuje lidi, ať už jde o rovnou daň, regresivní daň nebo progresivní daňový systém. Rozhodující je také výše zdanění, protože nižší daňové sazby mohou být příznivější pro podnikání, vytvářet pracovní místa a snižovat nezaměstnanost, zatímco vyšší daně mohou být použity k financování veřejných služeb, státních důchodů a dávek v nezaměstnanosti.
Jak stát realizuje dávky pro nezaměstnané, důchody, mateřskou dovolenou a zdravotně postižené. Nižší sociální stát vyžaduje nižší zdanění, ale spoléhá na ekonomiku, aby zaručil, že obyvatelstvo je zaměstnané. Země s velkorysejšími sociálními státy, jako je Dánsko, ukládají daně z příjmu až do výše 60%, další sociální daně navrch a pak daň z přidané hodnoty z prodeje ve výši 25%. Tyto daně stát přerozděluje různým stranám, například nezaměstnaným.
Služby, jako je zdravotní péče, mohou být téměř zcela financovány státem v jednom extrému, soukromé pojištění založené na druhém, nebo někde mezi. Stejně jako sociální stát je to spojeno s úrovní zdanění. Například Velká Británie má téměř zcela veřejně financovanou zdravotní službu, National Health Service (NHS), a Kanada nabízí veřejnou zdravotní péči nabízenou na provinční úrovni. Naopak ve Spojených státech musí jednotlivci spoléhat na zdravotní pojištění v případě hospitalizace a existuje minimální výše státní podpory pro chudší lidi. Dalším prvkem může být veřejná doprava, protože některé země znárodnily systémy rychlé dopravy, zatímco jiné je zprivatizovaly (například ve Velké Británii byla veřejná doprava zprivatizována ve Velké Británii, ale ne v Severním Irsku).
Ekonomiky s liberálnějším přístupem k zaměstnanosti budou spoléhat na volný trh, aby vytvářely pracovní místa, a na pružnou ekonomiku, která lidem pomůže je udržet; jiné země budou spoléhat na vysoký stupeň regulace a přísná pravidla pro přijímání a propouštění, aby zajistily ochranu zaměstnanců před ztrátou zaměstnání, když se od firem vyžaduje propouštění. Francie je dobrým příkladem této regulace a přísného přijímání. Podle nedávných studií, které byly provedeny, francouzští občané ve věku 15 až 25 let kvůli míře nezaměstnanosti stávkují.
Kontinentální model, který využívá Francie, Německo, Belgie a Lucembursko, má přísná pravidla ochrany pracovních míst a velké množství regulace v průmyslu. Ukázalo se však, že trh práce je nepružný a na globalizaci reaguje pomalu. Velkorysé dávky v nezaměstnanosti založené na pojištění a dobře financovaný sociální stát jsou využívány ke snižování chudoby a poskytování vysoce kvalitní zdravotní péče.
Středomořský model používaný Itálií, Španělskem, Řeckem a Portugalskem je podobný kontinentálnímu modelu, ale zaměřuje blahobyt na štědré státní důchody. Trh práce je nepružný se stejným pracovním protekcionismem jako v kontinentálním modelu, ale není dobrý ve snižování chudoby v dolní části společnosti.
Dánsko zavedlo model, který kombinuje najímání a propouštění anglosaského modelu s velmi štědrým sociálním státem kontinentálního modelu. Tento model se zaměřuje na ochranu zaměstnanosti poskytovanou volným trhem, s minimální regulací a pružnými pracovněprávními předpisy; zároveň si však zachoval štědrý sociální stát, o němž se tvrdí, že je účinný při snižování chudoby (míra chudoby se pohybuje mezi 6,5 až 10 %). Na rozdíl od kontroverzního zákona o zaměstnávání mladých lidí navrženého ve Francii, Flexicurity nevymezuje mládež. I když je v Dánsku snazší nechat se vyhodit, zaměstnavatelé jsou ochotnější najímat lidi a ti, kteří přijdou o práci, mohou také počítat s dávkami v nezaměstnanosti, včetně četných vzdělávacích programů. Švédsko nyní také projevilo zájem o Flexicurity v boji proti nezaměstnanosti. Tento program však stále vyžaduje extrémně vysoké daně spojené se sociálním státem, aby bylo možné financovat vysokou úroveň nabízených dávek. Misesův institut je k tomuto přístupu velmi kritický a tvrdí, že stále dusí individuální touhu inovovat a vyrábět, protože většina výdělků jednotlivců je stále vyplácena státu ve formě vyšších daní.