Orpheus, širokospektrální dotazník osobnosti založený na práci, je navržen tak, aby pomáhal informovat o rozhodnutích, která ovlivní, zda jsou jednotlivci najímáni na správné role ve správném pracovním prostředí.
Orfeus vyvinul vysoce ceněný psychometrik a jediný profesor psychometriky ve Velké Británii, Dr. John Rust. Na základě zavedeného modelu „Big Five“, který je v současnosti uznáván jako nejstabilnější a nejlépe definovaná struktura osobnosti, obsahuje Orfeus 190 položek, které generují skóre na 16 stupnicích, z nichž „Big Five“ jsou Fellowship, Authority, Conformity, Emotion a Detail. Menší stupnice jsou založeny na modelu integrity Prudentius, což z Orfea činí nejuniverzálnější nástroj profilování osobnosti, který je dnes na trhu k dispozici.
Další informace o přípravku Orpheus