David Kelley (* 1949 v Clevelandu, Ohio) je americký filozof a autor. Nejznámější je jeho obhajoba objektivismu. Je zakladatelem a vedoucím pracovníkem Atlas Society (dříve The Objectivist Center, a Institute for Objectivist Studies). Žije ve Washingtonu, D.C.. Kelley je vystudovaný filozof: Získal titul BA a MA ve filosofii na Brownově univerzitě, kde studoval u amerického […]
Havajští domorodci nebo domorodí Havajané (v havajštině kānaka ʻōiwi, kānaka maoli nebo Hawaiʻi maoli) odkazují na domorodé Polynésany z Havajských ostrovů nebo jejich potomky. Někdy jsou známí jako Havajané, i když toto užívání je kontroverzní, protože se to týká i lidí narozených na Havaji a obyvatel Havaje bez ohledu na etnickou příslušnost. Domorodí Havajané mají
Havajští domorodci Read More »
Neurokultura je vztah mezi vědami, které studují fungování mozku a kultury. Tu druhou chápeme jako poznání, historii, zvyky, myšlenky a hodnoty lidské rasy a jejich projevy v jakékoli formě vyjádření: sociální, vědecké, umělecké, filozofické, morální nebo náboženské atd. Kresba Santiaga Ramona y Cajal dvou typů Golgiho obarvených neuronů z mozečku holuba Základem neurokultury je, že
Královský bengálský tygr, největší velká kočka v národním parku Bannerghatta, Indie Divoká příroda zahrnuje všechny nezdomácnělé rostliny, živočichy a další organismy. Domestikace volně žijících druhů rostlin a živočichů k lidskému prospěchu probíhala mnohokrát po celé planetě a má zásadní dopad na životní prostředí, a to pozitivní i negativní. Divoká příroda se vyskytuje ve všech ekosystémech.
Průmyslová a organizační psychologie (také známá jako I-O psychologie nebo psychologie práce) je vědecké studium zaměstnanců, pracovišť a organizací. Průmysloví a organizační psychologové přispívají k úspěchu organizace tím, že zlepšují výkonnost, spokojenost a pohodu jejích zaměstnanců. I-O psycholog provádí výzkum chování a postojů zaměstnanců a toho, jak je lze zlepšit pomocí postupů přijímání zaměstnanců, školicích
Úvod do průmyslové a organizační psychologie Read More »
Lidskou sexualitou se rozumí vyjádření sexuálního cítění a s ním související intimity mezi lidskými bytostmi, stejně jako vyjádření identity prostřednictvím sexu a jak je ovlivněno sexem nebo na základě něj založeno. Existuje velké množství forem lidské sexuality (sexuálních funkcí). Sexualita lidských bytostí zahrnuje širokou škálu chování a procesů, včetně fyziologických, psychologických, sociálních, kulturních, politických a
Psychoanalytická sociologie je vědní obor, který analyzuje společnost pomocí stejných metod, které psychoanalýza použila pro analýzu jedince. „Psychoanalytická sociologie zahrnuje práci z odlišných sociologických tradic a politických pohledů“: její společný „důraz na nevědomé mentální procesy a chování činí z psychoanalytické sociologie kontroverzní podobor v rámci širší sociologické disciplíny“ (jako u psychoanalýzy v akademické psychologii); a
Psychoanalytická sociologie Read More »
Ilustrace vnitřních částí kochleárního implantátu. Kochleární implantát (CI) je chirurgicky implantované elektronické zařízení, které poskytuje pocit zvuku osobě, která je hluboce hluchá nebo těžce nedoslýchavá. Kochleární implantát je často označován jako bionické ucho. Na rozdíl od pomůcek pro nedoslýchavé, kochleární implantát nezvyšuje zvuk, ale funguje tak, že přímo stimuluje elektrické impulzy jakékoli funkční sluchové nervy
Kochleární implantáty Read More »
Existuje celá řada strategií, které mohou lidé využít k posílení svého pocitu osobní hodnoty. Mohou například zlehčovat dovednosti, které jim chybí, nebo mohou kritizovat ostatní, aby se ve srovnání s nimi zdáli lepší. Tyto strategie jsou úspěšné v tom, že lidé mají tendenci o sobě smýšlet jako o osobách, které mají více pozitivních vlastností a
Kdykoli se lidé v organizacích vzájemně ovlivňují, vstupuje do hry mnoho faktorů. Moderní organizační studie se pokoušejí tyto faktory pochopit a modelovat. Jako všechny modernistické společenské vědy, organizační studie se snaží kontrolovat, předpovídat a vysvětlovat. O etice kontroly chování zaměstnanců se vedou spory. Jako takové bylo organizační chování nebo OB (a jeho bratranec, Průmyslová psychologie)
Organizační chování Read More »